The Adecco Group lanza la iniciativa Trabajando en ti

The Adecco Group, empresa especializada en la gestión de los RRHH, ha anunciado hoy martes 13 de junio de 2023 la puesta en marcha de Trabajando en ti, una iniciativa que aúna todos los proyectos que desarrolla por y para la Generación Z con el fin de que el mundo laboral y el mundo de los jóvenes se vuelvan a encontrar.

Según informa The Adecco Group en una nota de prensa, este es un proyecto pionero dirigido a jóvenes de hasta 30 años «que promueve proyectos formativos y laborales con la colaboración de empresas y universidades para dar respuesta a esta problemática social actual y mejorar la relación jóvenes-trabajo».

El contexto de la iniciativa es que «uno de los grandes problemas estructurales del mercado laboral español es el desempleo juvenil». Según la última Encuesta de Población Activa, entre los menores de 30 años, el desempleo ha subido en 16.600 personas y se sitúa en 838.900 parados. La tasa de paro subió al 22,61% en el primer trimestre de 2023, 0,37 puntos más que el trimestre anterior.

Además, al centrarse en los menores de 25 años, el comunicado del Grupo Adecco sostiene que «la situación es todavía peor, el paro juvenil en España se situó en el 30%, el segundo más elevado de la OCDE y el primero de la Unión Europea. Sin embargo, aunque pueda parecer paradójico, 8 de cada 10 empresas tienen dificultades para cubrir sus puestos de trabajo y un 10% de las vacantes disponibles en el mercado laboral se queda sin cubrir».

Secciones de la iniciativa Trabajando en ti de The Adecco Group

Como sigue la nota de prensa, «la generación mejor formada de la historia a nivel académico carece en ocasiones de los conocimientos prácticos para incorporarse al mercado laboral». En este contexto y fruto del compromiso del Grupo Adecco con el talento joven surge Trabajando en ti. Esta iniciativa ofrece un soporte a través de una plataforma con tres secciones principales.

La primera de ellas es “Está pasando”, con un completo catálogo de vídeos con entrevistas en la calle elaborados con @lahayliada y que responden a preguntas sobre el mercado laboral.
La segunda sección se ocupa de la formación, en la que aparecerán las diversas opciones tanto presenciales como webinars; la tercera recoge las oportunidades laborales, dónde los jóvenes podrán encontrar ofertas de empleo y becas.
Además, la plataforma cuenta con un apartado con quizzes, donde los jóvenes encontrarán cuestionarios rápidos para mejorar su conocimiento, y poder conocer así sus necesidades y orientarles mejor en su búsqueda de empleo.

Así, las diversas formaciones y ofertas laborales de la iniciativa «buscan satisfacer las exigencias y necesidades de un público con perfiles formativos distintos: Universidad, Formación Profesional, perfiles con o sin experiencia». Además, esta iniciativa va acompaña de un spot, titulado El reencuentro en el que el 87% de las personas que han trabajado en él es talento joven menor de 30 años.

“En España, el desempleo juvenil es una gran preocupación, y es nuestro deber abordar este desafío de manera proactiva. El paro juvenil puede tener consecuencias devastadoras, tanto a nivel individual como para el conjunto de la sociedad. Limita el acceso de los jóvenes a oportunidades de desarrollo personal y profesional, y puede generar desmotivación, falta de confianza y desigualdad. En The Adecco Group somos plenamente conscientes de la importancia de ayudar a los jóvenes a encontrar su primer empleo, desarrollar una carrera profesional y asegurar un futuro laboral exitoso. Los jóvenes representan el futuro de nuestra sociedad y economía. Son una fuente inmensa de talento, energía e ideas frescas que impulsan la innovación y el crecimiento. Es por eso por lo que nos comprometemos a apoyar a los jóvenes en su transición al mundo laboral. Trabajamos estrechamente con otras organizaciones para fomentar la creación de empleo juvenil, proporcionando oportunidades de formación, programas de prácticas y asesoramiento profesional. Desarrollando iniciativas como ‘Trabajando en ti’ mejoramos la empleabilidad de los jóvenes, brindándoles las habilidades y competencias necesarias para enfrentar los desafíos del mercado laboral actual y futuro. Estamos comprometidos en facilitarles herramientas y recursos que les permitan destacar en el ámbito laboral. El paro juvenil no puede ser ignorado, y como empresa asumimos la responsabilidad de impulsar cambios significativos en este ámbito. Trabajamos en colaboración con gobiernos, instituciones educativas y organizaciones para brindarles el apoyo necesario y que puedan alcanzar su máximo potencial y contribuir al crecimiento y desarrollo sostenible de nuestra sociedad. Juntos, podemos construir un futuro mejor para todos”.
Iker Barricat, presidente de The Adecco Group España

Proyectos de Adecco Group para fomentar el empleo juvenil

Este es uno de los proyectos que forman parte de la apuesta del Grupo Adecco para favorecer el empleo juvenil «desde hace tiempo y que están dirigidos a formar y orientar a los jóvenes en su búsqueda de empleo». como menciona el comunicado de prensa.

De manera que Trabajando en ti aúna ahora las más de 30 iniciativas pertenecientes a las distintas marcas del grupo: Adecco, Fundación Adecco, Akkodis, LHH, más todas las nuevas desarrolladas en colaboración con otras empresas como Iberdrola, Microsoft IAMCP, Abanca, Cobega, Dorna, Greenalia, Televes, Fiact Seguros o Veritas que ofrecerán webinars, prácticas, formación, programas específicos, becas, etc.. El objetivo de estas nueva propuesta es incorporar el mayor número de empresas a esta iniciativa.

Sobre la campaña, realizada por ES3

Con motivo de este proyecto, se ha estrenado una campaña realizada por la agencia ES3 (PS21 / Jungle).

“Trabajando en ti refleja nuestra coherencia entre la finalidad del proyecto y nuestro ADN: ayudar a los jóvenes en la búsqueda de empleo, porque esta causa está arraigada en nuestra cultura. Hemos desarrollado una campaña y plataforma que hablan el lenguaje de los jóvenes, porque entendemos que para conectar con ellos es necesario utilizar su propio idioma. No se trata simplemente de una campaña de marketing, es una misión y un proyecto que nos guiará en los próximos años, trascendiendo los límites de nuestro sector».
Luca Barca, Chief Marketing Officer & Digital Sales Director de Adecco Group

«Nos dimos cuenta de que los jóvenes están desconectadísimos del trabajo y que The Adecco Group quiere ser la plataforma que acerque a las nuevas generaciones con las empresas. Así que pensamos en una idea que tratase sobre como las relaciones solo funcionan si los dos ponen de su parte. El Reencuentro es una campaña optimista y conciliadora que da soluciones reales a un problema actual materializadas en las iniciativas que de The Adecco Group tiene en marcha para los jóvenes. Como la propia pieza audiovisual, que ha sido producida por un equipo en su mayoría menor de 30 años, lo que convierte a la propia campaña en ejemplo del impacto que The Adecco Group quiere tener, no solo en la audiencia, también en la sociedad».
Paula Marín, directora creativa de la campaña de ES3